Nous vous aidons à la découvrir, la travailler, savoir l’utiliser pour développer une intelligence de situation ou de comportement ! QU’EST-CE QUE L’ESTIME DE SOI ? C’est avant tout le propre jugement que l’on porte sur soi, aspect important de...
Consultant-Coach en management et gestion de carrière (F/H)
Régions : Paris – Toulouse – Pyrénées Atlantiques Description du poste TALENTS & CARRIERE est spécialisé dans 3 domaines : la détection et le développement des Talents, l’Accompagnement Managérial et la Gestion de Carrière. Nous intervenons en...
L’Optimisme est une compétence clef de notre modèle AGEM
Nous vous aidons à la découvrir, la travailler, savoir l’utiliser pour développer une intelligence de situation ou de comportement ! OPTIMISME ! VOUS AVEZ DIT OPTIMISME… L’optimisme désigne un état d’esprit, plus ou moins durable, caractérisé par...
L’écoute active est une compétence clef de notre modèle AGEM®
Nous vous aidons à la découvrir, la travailler, savoir l'utiliser pour développer une intelligence de situation ou de comportement ! Écoute active et savoir-faire silence. Disons-le franchement : l’écoute active est une sorte d’art du silence. Et...
Participation à la prochaine réunion du Club des Dirigeants TALENTS & CARRIERE
Je suis ravi d'annoncer ma participation à la prochaine réunion du Club des Dirigeants TALENTS & CARRIERE, qui se tiendra le vendredi 14 Juin 2024. Cet événement promet d'être un moment passionnant dédié au développement du leadership et de la...
L’importance de l’intelligence émotionnelle
Les compétences émotionnelles ont une grande importance dans nos attitudes et comportements, nos relations avec les autres, la gestion de nos émotions. Elles peuvent faciliter notre adaptation ou au contraire constituer des freins et nous rendre la...
Ensemble, Allons plus loin..
Nous tenons tout d'abord à remercier celles et ceux qui nous ont fait confiance, que nous avons accompagné sur cette année 2022. Que ce soit pour vous préparer "à réussir un virage", vous challenger pour "être au clair avec vos sources de...
VIRUS, ANGOISSE, PEUR, TÉLÉTRAVAIL, ISOLEMENT… COMMENT AGIR AVEC CE CHANGEMENT ? Par Cyrille CAPITAINE
Que nous soyons dirigeants, managers, responsables d’équipe, leaders, nous devons accompagner ce changement, comment ? Une des clefs, l’intelligence de situation en restant AGILE. Petite définition sur l’agilité : Elle consiste à adapter son style...
S’INSPIRER DU SPORT POUR CRÉER UN MANAGEMENT BIENVEILLANT ET EXIGEANT par Vincent ETCHETO
« On ne fait pas du rugby de mouvement avec des idées arrêtées » L’auteur de cette phrase était un grand manager du temps où le rugby de haut niveau était encore amateur. Et il avait déjà compris que ce sport était en train de changer,...
DÉCROCHER UN GROS MARCHÉ OU COMMENT GAGNER LA COUPE DU MONDE DE RUGBY par VINCENT ETCHETO
Après avoir eu la chance de passer deux semaines au Japon et de pouvoir suivre le premier tour de la coupe du monde de rugby, j’ai voulu m’amuser à comparer deux équipes nationales. La notre bien sûr, notre cher XV de France et celle du Japon, pays...